BİZ BİLİNCİ, KİŞİSEL KALİTE VE KURUMSAL AİDİYET
EĞİTİM AMACI:
Çalışanların ‘BİZ’ bilinci ile hareket etmelerini sağlayacak ortak bakış açıları geliştirmek, ortak dil, ortak kültür, ortak amaç ve ortak değerler oluşturmak, değişimlere uyum sağlayarak, kurumsal aidiyet yaratmaktır.
EĞİTİMİN İÇERİĞİ:
- ‘BİZ bilinci; Sen, Ben, Biz
- Varoluşun beş boyutunun biz bilincine etkisi
- “Biz” bilinci oluşturma
- Ait olma ve birey olma ihtiyaçları
- Kendimizden farklı kişilerle iletişim kurma
- Kurum kültürü ve kurumdaşlık kavramı
- Kurum vizyonu, misyonu, değerler ve hedefleri
- Kişisel vizyon, misyon, değerler ve hedefler
- Kurum içi iletişim ortamının önemi
- İnsanlar neden çalışırlar? Neden motive olur? Neden ait hissederler?
- Kişisel Kalite bilincinin aidiyet ile ilgisi nedir?
- Örgütsel bağlılık çeşitleri ve nedenleri
- Duygusal bağlılık
- Normatif bağlılık
- Devam bağlılığı
- İyi bir takım çalışanı nasıl davranır?
- Ekip olmanın kurumsal faydaları
- Takım halinde beyin fırtınası çalışması oyunu
EĞİTİM YÖNTEMİ:
Bilgi aktarımı, grup çalışmaları, video, testler ve uygulamalar.
EĞİTİMİN SÜRESİ: 1 gün